KEDISIPLINAN KERJA UNTUK MENINGKATKAN KINERJA KARYWAN PADA PT META ESTETIKA GRAHA KUBU RAYA

Abstract

PT Meta Estetika Graha merupakan perusahaan kontarktor dalam bidang perkebunan, pertambangan, dan pekerjaan umum. Agar aktivitas manajemen berjalan dengan baik, perusahaan harus memiliki karyawan yang berpengetahuan dan berketrampilan tinggi. Usaha yang dijalankan dengan baik apabila karyawan menjalankan tugas dan tanggung jawabnya secara profesional, tepat dan berdaya guna sesuai dengan aturan yang ada, sehingga dengan adanya sumber daya manusia yang baik maka akan ada peningkatan disiplin kerja yang baik pula. Setiap perusahaan memiliki berbagai macam bagian penting untuk dapat menunjang berlangsungnya kegiatan perusahaan dan membantu dalam mencapai tujuan perusahaan. Maka sebuah perusahaan dipandang baik dari caranya mengatur daya guna karyawan untuk mencapai tujuan perusahaan. Tujuan perusahaan akan lebih mudah tercapai bila karyawannya memiliki prestasi yang baik. Prestasi yang baik dipengaruhi oleh disiplin kerja yang baik pula dari karyawannya. Permasalahan yang paling menonjol adalah kurangnya penegakan peraturan kedisiplinan dari pimpinan untuk karyawan. Hal ini dapat dilihat dari menurunnya jumlah karyawan yang melakukan pekerjaan secara profesional dan belum bekerja secara optimal, rata-rata mereka lebih awal meninggalkan tempat kerja sebelum jam kerja berakhir atau pada saat jam istirahat, perusahaan sudah menyediakan absensi namun dari kesadaran karyawan yang tidak dispilin  mengakibatkan karyawan datang tidak tepat waktu, kemudian apabila karyawan tidak masuk kerja dan tidak di sertai keterangan secara tertulis maka karyawan melakukan izin hanya lewat SMS dan telepon, kemudian tidak adanya peraturan tentang peminjaman peralatan dan pengembalian peralatan sehingga karyawan mengembalikan peralatan tidak tepat waktu dan tidak pada tempatnya.

Data ini menunjukkan bahwa tingkat kedisiplinan karyawan masih rendah, disebabkan tidak adanya sanksi yang tegas dari pimpinan kepada karyawan yang tidak bekerja secara profesional dan belum optimal, kinerja yang dihasilkan dapat ditunjang dengan adanya disiplin kerja yang dimiliki oleh karyawan PT Meta Estetika Graha. Dengan hal ini, semakin tinggi kinerja karyawan maka pekerjaan akan terselesaikan tepat waktu. Sehingga hasil yang diperoleh PT Meta Estetika Graha menjadi lebih baik dan berkualitas.